| 科技獎勵申報容不得半點虛假 |
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張立遷
針對當前科技獎勵申報過程中出現(xiàn)的各種問題，中國科學院科研道德委員會日前發(fā)布《關于在科技獎勵推薦過程中常見問題的誠信提醒》，針對當前科技獎勵推薦、申報過程中存在的不規(guī)范問題，給出7條提醒，倡導在科技獎勵申報過程中的誠實守信行為。
其實，中國科學院科研道德委員會自2018年以來，已連續(xù)5年以“提醒”的方式倡導誠實守信行為，內容涉及學術論文署名、科研倫理、科研活動原始記錄、在公眾媒體上發(fā)布學術成果等，基本上涵蓋了科研活動全過程。
科研誠信建設是一項長期任務，誠信提醒是一個很好的切入點，是實現(xiàn)誠信教育和預防懲戒的有力抓手。針對科技獎勵申報中容易觸碰的紅線、底線問題，如在申報材料中弄虛作假，夸大研究成果的學術價值、示范效果和經濟效益，私下聯(lián)系評審專家，影響干預評審過程等，以友善提醒、公告周知等方式，警醒科研人員不要抱有浮夸浮躁、投機取巧、沽名釣譽等僥幸心理和功利思維，能夠發(fā)揮誠信教育和預防懲戒的雙重功效。
一段時期以來，對科研人員的考核評價，往往以論文數(shù)量多寡、刊物影響因子高低、項目經費額度大小、各種獎勵和人才頭銜層次級別為依據(jù)，進行相對簡單化的數(shù)字化管理與評價。此種評價和獎勵制度存在一些弊端和漏洞，催生了推薦申報過程中的造假行為。
誠信乃立身之本，科研誠信是科技創(chuàng)新的基石。學術之所以成為學術，是因為它代表著人類認真求知的過程。無論是高校、科研院所的教學科研人員，還是行業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新研發(fā)工作者，在當下日益強調產教融合的時代背景下，皆是立德樹人的直接踐行者，他們的言行影響著一代代科研新生力量。學術已不僅是“為己之學”，更是未來搶占世界重要人才中心和創(chuàng)新高地的“天下之公器”。
鑒于此，強化科研人員的誠信自律，是科研誠信建設的重要基礎性工程。除了前面談及的誠信提醒之外，科研人員更須修煉好自律內功。一是要夯實科研誠信認知基礎。通過主動接受學風建設及宣傳教育，認真學習剖析學術不端行為的典型表現(xiàn)和現(xiàn)實案例，全面認知學術失信的嚴重危害，深刻明晰科研誠信的恒久價值。二是要激發(fā)科研誠信情感。選擇學術之路，抑或是把學術作為終身志業(yè)，便是甘心選擇與恪守學術倫理規(guī)范、嚴守學術道德底線為伴。三是要鍛鑄科研誠信意志。將獻身學術、淡泊名利的奉獻精神，追求真理、嚴謹治學的求實精神，矢志科研、甘坐冷板凳的求真決心，持續(xù)轉化為自律自覺維護科研誠信的意志。四是規(guī)范科研誠信行為。健全科研原始數(shù)據(jù)檔案，力促科研活動與評價透明化、可操作化，主動接受科研共同體的監(jiān)督與評議。
誠信是科研人員的必備素養(yǎng)，也是構筑國家科技創(chuàng)新大廈之基石。未來，我國在科技創(chuàng)新之路上謀求更大的動能優(yōu)勢，也自當筑牢科研誠信這個根基。
加快建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地的目標，從客觀上決定了必須把創(chuàng)新擺在國家發(fā)展全局的核心位置，也對科研人員的誠信自律提出了更高要求。廣大科研人員應主動面向世界科技前沿領域，在基礎前沿研究、重大理論創(chuàng)新領域取得一大批原始性、突破性成果，這來不得半點虛假、容不得任何浮夸。事實上，這也是對科研人員誠信自律的進一步強化，如此才能引領帶動科研人員練好自律內功，持續(xù)營造一流的科研學風。
（作者系天津大學研究生院副研究員）
| （責任編輯：馬樹娟） | |