但洪敏

我軍共同條令是一部與時(shí)俱進(jìn)的基本法規(guī)，具有厚重的歷史承載?？梢哉f，一部共同條令發(fā)展史，就是一部軍隊(duì)管理發(fā)展史。建軍以來，我軍內(nèi)務(wù)條令共頒發(fā)15次，紀(jì)律條令頒發(fā)19次，隊(duì)列條令頒發(fā)11次，是我軍修訂頒發(fā)次數(shù)最多的法規(guī)之一。

軍事科學(xué)院自建院以來，已連續(xù)9次承擔(dān)共同條令編修任務(wù)。這是一份沉甸甸的責(zé)任，更是一段充滿榮光與傳承的歷史。今年2月14日，習(xí)主席簽署命令發(fā)布新修訂的共同條令，標(biāo)志著軍隊(duì)法治化水平邁上新臺(tái)階，再次彰顯了新時(shí)代條令人的使命與擔(dān)當(dāng)。

以嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、勇于創(chuàng)新、忠誠奉獻(xiàn)為內(nèi)核的條令人精神，是幾代科研工作者在長期實(shí)踐中凝結(jié)成的寶貴財(cái)富，是軍科精神的重要體現(xiàn)。

傳承條令人精神，要保持嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的科研作風(fēng)?；仡欉^往的修訂工作，前輩們對每一處表述、每一項(xiàng)規(guī)定都字斟句酌、多方求證。從軍人著裝的具體標(biāo)準(zhǔn)到日常作息的嚴(yán)格安排，從早起號(hào)音的精確時(shí)長到隊(duì)列動(dòng)作的規(guī)范要求，無不體現(xiàn)著對細(xì)節(jié)的極致追求。因?yàn)樗麄冎溃粋€(gè)標(biāo)點(diǎn)的錯(cuò)誤，可能導(dǎo)致理解偏差；一項(xiàng)條款的疏漏，可能導(dǎo)致管理失誤。從前輩手中接過嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的接力棒，必須以如履薄冰的態(tài)度對待新的編修任務(wù)，確保條令的準(zhǔn)確性與權(quán)威性。

傳承條令人精神，要保持勇于創(chuàng)新的進(jìn)取姿態(tài)。過去，前輩們在不同歷史時(shí)期，根據(jù)軍事戰(zhàn)略調(diào)整、武器裝備更新、部隊(duì)任務(wù)變化等因素，大膽創(chuàng)新條令內(nèi)容，使條令始終貼合軍隊(duì)建設(shè)發(fā)展需求。如今，我們身處機(jī)械化信息化智能化深度融合且智能化加速發(fā)展的時(shí)代，新作戰(zhàn)理念、新訓(xùn)練模式不斷涌現(xiàn)，作戰(zhàn)樣式向多域融合、無人化智能化方向發(fā)展。這就要求我們在條令編修工作中，必須以條令人精神為指引，勇于創(chuàng)新，敢于突破。一方面，要立足當(dāng)下，圍繞新制度新規(guī)定如何更好落地落實(shí)開展科研創(chuàng)新，為部隊(duì)提供科學(xué)可行的操作規(guī)程；另一方面，要著眼長遠(yuǎn)，針對網(wǎng)絡(luò)安全、新域新質(zhì)作戰(zhàn)力量管理等新課題，前瞻探索相關(guān)制度規(guī)定，讓條令在創(chuàng)新中永葆生機(jī)活力。

傳承條令人精神，要保持忠誠奉獻(xiàn)的崇高情懷。條令編修工作周期長、任務(wù)重、壓力大，沒有對軍隊(duì)建設(shè)事業(yè)的無限忠誠，沒有默默耕耘的犧牲奉獻(xiàn)，是難以完成好的。前輩們始終發(fā)揚(yáng)“三更燈火五更雞、甘把忠骨埋紅山”的精神，夜以繼日地工作。新時(shí)代，我們必須堅(jiān)定理想信念，把忠誠奉獻(xiàn)融入到條令編修每一次調(diào)研、每一場討論、每一處改動(dòng)中，以無私無畏無我的使命擔(dān)當(dāng)，為條令編修事業(yè)揮灑汗水，為強(qiáng)軍興軍偉業(yè)添磚加瓦。

新時(shí)代新征程，我們站在前輩肩上，必將不忘初心、砥礪前行，不負(fù)時(shí)代重托、不負(fù)前輩期許，傳承條令人的求實(shí)作風(fēng)，弘揚(yáng)條令人的奉獻(xiàn)精神，續(xù)寫條令人的輝煌篇章。