■申屠霖輝　 袁梓杰

“我的休假報告批下來了，很快就能回家團聚了。”去年底，東部戰(zhàn)區(qū)海軍航空兵某旅修理二廠上士郭迪高興地給家人打電話。

就在此前，郭迪還在為休假的事?lián)?。去?月，部隊臨時接到戰(zhàn)備演練任務(wù)，原本打算好好陪伴家人的郭迪，主動放棄原定休假計劃，投入到演練中。后來，因為部隊工作繁忙，休假遲遲沒有落實。

“依法落實條令條例規(guī)定，確保官兵正常休假，才能維護好大家的合法權(quán)益?！甭萌肆Y源科干事李建港介紹，部隊日常戰(zhàn)備訓練任務(wù)繁重，基層官兵不能按時休假、不好意思休假、休不完假等現(xiàn)象時有發(fā)生。為確?；鶎庸俦婪ㄏ硎苄菁贆?quán)益，以更飽滿的精神狀態(tài)投入練兵備戰(zhàn)，該旅嚴格落實條令條例和《關(guān)于規(guī)范完善軍隊人員有關(guān)福利待遇的若干規(guī)定》等法規(guī)制度，確保官兵按規(guī)定、按計劃正常休假。他們按照分崗位、分批次、分緩急等原則，通過依規(guī)有序休、補位調(diào)控休、領(lǐng)導帶頭休等務(wù)實舉措，較好地解決了一些官兵尤其是業(yè)務(wù)骨干因工作忙而“離不開”的問題。軍械股中士賴宗閏是營隊駕駛骨干，去年他計劃休假時正逢旅隊即將執(zhí)行某大項任務(wù)，旅里通過補位調(diào)控，安排汽車連駕駛員張章財接替他的任務(wù)，讓他按計劃休假回家，安心照顧生病的家人。

“保證官兵休假權(quán)益,不只是‘紙面上的福利’，要依法落實法規(guī)制度，讓幸福感獲得感真正落進官兵心頭。”該旅黨委明確，休假涉及官兵切身利益，與戰(zhàn)斗力建設(shè)緊密相關(guān)。他們堅持黨委負責、紀委監(jiān)督、透明公開的原則，嚴格按照相關(guān)規(guī)定，落實休假制度。旅里明確，不得隨意更改官兵休假計劃，嚴禁隨意召回休假官兵，對確實因公休不滿假的官兵，按規(guī)定發(fā)放經(jīng)濟補償。

一項項暖心政策落實到位，激發(fā)了官兵的工作熱情，官兵投身備戰(zhàn)打仗的勁頭更足了。連日來，該旅接到戰(zhàn)斗出動命令，官兵聞令而動，迅速進入戰(zhàn)備狀態(tài)，圓滿完成多批次戰(zhàn)斗起飛任務(wù)。